农民工施工现场疾病突发，是否需要给予补偿？

农民工施工现场疾病突发，视情况可能需给予补偿。依据《工伤保险条例》，上班期间突发疾病48小时内死亡视同工伤，应由社保或单位赔偿。未及时处理可能导致法律纠纷和额外经济损失。
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需视情况定。操作如下：1.若疾病与工伤有关，立即送医并报告单位，申请工伤认定；2.若疾病非工伤，但单位有救助义务，应协助送医并垫付费用；3.若疾病严重致伤残或死亡，依据《工伤保险条例》等法规，与单位协商赔偿或申请仲裁。
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农民工施工现场疾病突发，常见处理方式为协商赔偿或申请工伤认定。若事实清楚、责任明确，可首选协商；若争议较大，则应申请工伤认定，通过法律途径解决。